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  • 苏州自考网> 试题题库列表页> (判断说明题)目标管理以麦格雷戈的“Y理论”作为人性认识的理论基础。

    密押卷(5)

    卷面总分:100分     试卷年份:2023.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    (判断说明题)目标管理以麦格雷戈的“Y理论”作为人性认识的理论基础。

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    领导方式理论中,权力控制在最高一级,但授予中下层部分权力的是()。

    • A、专制一权威式
    • B、开明一权威式
    • C、协商式
    • D、放任自流式

    依据双因素理论,下列属于保健因素的是()。

    • A、管理方式与管理政策
    • B、工作具有挑战性
    • C、职业发展与成就
    • D、行为表现受表彰

    认为人依据自己的动机模式、能力及工作性质对不同的管理方式做岀不同的反应的是()。

    • A、经济人假设
    • B、社会人假设
    • C、自我实现人假设
    • D、复杂人假设

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